#18 Annabel : Adapter le travail à l’homme… et à la femme ?


On le sait : il Faut adapter le travail à l’homme. Mais… à la femme aussi ?

Attention ! Ceci n’est pas un épisode sur « la santé des femmes ».

C’est un épisode sur la souffrance provoquée par un travail inégalitaire, historiquement pensé pour des hommes standards : sans cycles, sans interruptions, sans charge mentale.

Et c’est un épisode sur ce qu’on peut faire pour commencer à en sortir, notamment au travers de l’évaluation des risques sexuée / genrée.

Deuxième point d’attention : pour rendre audibles certaines réalités structurelles, cet épisode adopte un cadrage « binaire », femmes / hommes. Ce choix assumé vise à nommer clairement des inégalités de genre au travail — sans invisibiliser la diversité des vécus ou des identités.

Mon invitée, Annabel — ergonome et psychologue du travail — démonte les angles morts de la prévention, des politiques RH et de la conception même du travail. Elle nous invite à regarder autrement :

– les troubles musculo-squelettiques sous-déclarés,

– les charges cognitives invisibles,

– les risques liés à la vie hormonale, menstruelle, procréative,

– et les résistances actives ou passives qui freinent encore l’égalité réelle dans les entreprises.

Elle plaide pour une prévention sincère, structurée, documentée — et surtout, lucide sur le fait que les femmes ne sont pas « des hommes comme les autres ».

Et si le travail, au lieu de les ignorer ou de les « accompagner », commençait par les écouter ?

Quelques ressources pour aller plus loin avec Annabel :

– Adapter le travail aux cycles des femmes (Silence, nov. 2023)

https://www.revuesilence.net/numeros/526-Alternatives-en-Catalogne/decroissance-adapter-le-travail-aux-cycles-des-femmes

– Danse avec les luttes – Élargir les frontières de l’écologie (recueil, 2024)

https://www.revuesilence.net/livres-affiches/danse-avec-les-luttes-elargir-les-frontieres-de-l-ecologie

– Blog Mediapart :

https://blogs.mediapart.fr/annabel-b

(parmi les articles à lire : Faut le dire si on vous oestrogêne, Le congé de cycle hormonal, est-ce super-flux ?, Les protections périodiques sont des outils de travail…)

– Émission Femmes libres sur Radio Libertaire (mars 2024)

https://radio-libertaire.org/podcast/z_commun/emission_aff.php?id_e=30&id_c=24&bout=alpha

– Intervention à la Fête de l’Huma 2024 avec Solidaires et CGT

https://www.youtube.com/watch?v=PGShzIxlmHM

– Tribune dans Les invitées de Mediapart (sept. 2024)

https://blogs.mediapart.fr/les-invites-de-mediapart/blog/260924/pour-une-veritable-securite-sociale-de-la-menstruation

– Lien Mastodon : https://pouet.chapril.org/@AnnabelB

En conclusion….

Et si on arrêtait d’adapter les femmes au travail — pour commencer à adapter le travail aux femmes ?

Ou, plus précisément : pour qu’il prenne enfin en compte la moitié des personnes qui le font.

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